北大金牌讲师工作室独家讲师，郝京龙老师受机构伙伴邀请，于8月22日为南京某企业中高层管理者讲授《解决问题的创新思维方式》课程圆满完成！！

创新一直就是每个人、每个企业在都在思索的问题！那么怎么去解决分析问题局限性、片面性？怎么去解决分析问题不透彻、逻辑性弱？怎么提供多个创造性分析？怎么突破惯性思维，多角度、多层次地全面分析特定问题？所以在企业管理过程中，有效的分析问题、解决问题与决策制定是管理实务中最关键、最具实用性的管理者思维训练课程！然后企业就特地邀请北大金牌讲师【郝京龙】老师来为企业的中高层管理者分享《解决问题的创新思维方式》这门课程。郝京龙老师的课程首先从人与人根本的差别是智慧开始导入，主要是从几方面来分享：思维能力的基础、解决问题的常见方法、学会集思广益用大家的智慧、常见问题的理解以及创新的方法，郝京龙老师课程中主要运用逻辑工具是鱼骨图和决策树这两种非常简单实用的工具，为学员详细分析了解决问题最基本的方法。课程结束后，企业学员纷纷找郝京龙老师合影，学员对郝京龙老师评价非常高，觉得郝京龙老师今天分享的内容干货满满，很大程度上提升了自己的工作能力，老师的课堂氛围非常活泼愉快，老师讲课案例工具运用的非常到位，讲课也是风趣幽默，希望以后有机会再听郝京龙老师的课。

郝京龙老师

讲师背景 

中国投资协会股权和创业投资专业委员会理事

中国发展战略学研究会（中国科学院主管体系）经济战略专委会中小企业自动化运营课题组负责人

中国中小企业“专精特新”产业联盟常务委员

发改委培训中心特约讲师

曾任今典投资集团今典环球（数字化影视龙头 ）副总经理

曾任北京东华原医疗设备公司（中药加工设备国内第一）副总经理

曾任谊安医疗（国内呼吸机生产第一）渠道管理部经理、综合管理部经理   

中国发展战略学研究会经济战略专委会中小企业自动化运营课题组负责人

清华大学、北大汇丰商学院、首都经贸大学、中华女子学院特聘讲师

工作经历

    郝京龙老师毕业于中国人民大学人力资源管理专业，拥有十五年企业高层管理工作经验和企业咨询经验，郝老师现任现任多家上市公司独立董事，及中国本土最大咨询公司和君咨询合伙人，主要研究战略诊断、组织结构调整、薪酬方案及绩效考核政策制定、企业文化建设、渠道政策制定、培训等多个模块的工作。他曾带领团队参与中投协、科技部的项目，为北汽集团、春光地产、中天钢铁、第九届园博会等进行战略、组织架构、企业文化等方面的咨询。他独创的“企业自动化运营黄金摇铃”体系在多家企业得到实践，是企业受益。

并多次受邀国际资本市场协会（ICMA）、国家发改委培训中心、北京大学汇丰商学院、清华大学、首都经贸大学、中华女子学院等总裁班进行授课与辅导。