实战派人力资源管理专家冯晓芳老师《非人力资源经理的人力资源管理》课程圆满结束！

冯老师说作为企业生产力的第一要素，人力资源管理是现代化企业管理的核心，科学合理的管理能够有效的推动企业持续、健康、稳定的发展。7月11日受天津机构邀请，实战派人力资源管理专家冯晓芳老师为天津某制造型企业各部门经理讲授了一堂《非人力资源经理的人力资源管理》培训课程，本次的培训冯晓芳老师从人力资源管理概述开始讲起，在人力资源管理中冯小芳老师提到了传统的人事管理与当代的人力资源管理的区别、还给给学员分析解答了人力资源管理常见难题，接下来的课程中冯晓芳老师还提到了部门经理时常要对工作进行分析检查总结，下午的培训冯老师又系统的给学员讲解了如何招聘员工、培训员工以及绩效的考核、激励等方面的内容，在课程中间冯晓芳老师都设置了分组讨论、案例分析、互动答疑的环节来增加学员学习的积极性，课程结束以后学员都积极踊跃的跟老师合影留念，评价冯老师课程非常专业、内容落地实操，课堂气氛也特别轻松愉悦，让他们很快就进入到了课程中，非常感谢冯老师的精彩讲解。

冯晓芳老师

讲师背景

清华大学管理学硕士

原北京大学人本管理研究中心副主任、研究员

劳动部认证“企业培训师”

“自助式培训”课程及辅导师训练营创始人

中小型企业人力资源“15+3”模式创始人

清华大学、北京大学总裁班特聘讲师

北京对外经贸大学、北京师范大学、首都经贸大学MBA班特聘讲师、校外导师

和君咨询外部专家

主要经历

实战派人力资源专家，具备多年成功的企业人力资源管理实战经验，在政府机关工作4年，5国有企业高管工作经历，13年的人力资源项目咨询工作经验。现任4家企业独立董事。为多家不同行业客户提供全方位的人力资源咨询服务，深谙中国企业人力资源管理的特点，在为企业服务期间，将先进的人力资源管理模式与企业管理实践紧密结合，项目效果显著，项目成功率100%，合同续签率达到85%以上，与多家客户签订长期服务合同，多年来与客户共同发展进步。

企业管理培训专家，通过了国家劳动和社会保障部“企业培训师”认证，培训技巧娴熟，成功实施过上百场公开课及内训课程，受训学员近万人，主要培训领域为人力资源管理实操技术、领导力和员工职业化素质培训，从员工到管理者，从理念到工具，面面俱到。所有的课程皆由咨询成果和项目经验凝结而成，实操性强，浅显易懂，深受学员的欢迎和喜爱。

服务行业涵盖制造业、服务业、金融业、建筑业、零售业、文化娱乐业等，企业背景包括国企、民营、政府机关、事业单位，对不同组织的文化、人力资源特征及工作风格有深刻了解及感悟，能迅速判断出客户的实际需求与存在问题，针对不同企业的背景及类型，设计不同的课程内容，让企业能够在培训课堂上接触到实用管理工具，并在实践中活学活用。